Система трёх «колонн» — государственная, профессиональная (обязательная) и частные накопления — создаёт устойчивую основу пенсионной системы Швейцарии. Сегодня говорим о пенсии второй колонны.В колонке #MyLifePlan Марина Карлин и финансист Оксана Бэрч разбираются в тонкостях швейцарской жизни, связанных с финансами.МК: Непрямыми путями, но мы наконец добрались и до второй составляющей швейцарской пенсионной системы.ОБ: Кстати, важно отметить, что в 2025 году швейцарская пенсионная система заняла 11-е место в рейтинге лучших пенсионных систем мира по версии Melbourne Mercer Global Pension Index.МК: Да, и это хороший вопрос — почему Швейцария, набрав 72,4 балла из 100, не дотянула до лидеров? Впереди оказались Нидерланды (85,4), Исландия (84,0), Дания (82,3) и Израиль (80,3). Но сегодня давай сосредоточимся на ещё одной части — накопительной пенсии.ОБ: Вторая колонна, или так называемая трудовая накопительная пенсия (BVG/LPP), была введена в 1985 году. Это обязательное страхование для работающих, цель которого — обеспечить на пенсии как минимум 60% уровня дохода, который был во время трудовой деятельности. Взносы идут через пенсионный фонд или кассу, выбранную работодателем.МК: Но ведь не для всех эти взносы обязательны?ОБ: Верно. Есть несколько условий. Во-первых, возраст: работнику должно быть не меньше 17 лет (страхование рисков), пенсионные накопления начинаются с 25-лет. И, во-вторых, годовой доход по трудовому договору должен превышать 22 680 CHF. МК: Чем эти выплаты отличаются от первой колонны?ОБ: Размер выплат по второй колонне индивидуален. Это сумма, которую работник и работодатель вносят в пенсионный фонд в течение трудовой жизни.МК: Но если человек меняет работу?ОБ: Тогда в течение 6 месяцев нужно перевести накопленные средства из пенсионной кассы предыдущего работодателя в кассу нового.МК: А если перерыв между работами дольше полугода?ОБ: Если промежуток превышает 6 месяцев, накопленные деньги нужно перевести на специальный счёт — Freizügigkeitskonto / Compte de libre circulation. Лучше сделать это ближе к концу 6-месячного срока, потому что в пенсионных кассах процент по вкладам обычно выше, чем на таких счетах.МК: Эти накопления можно как-то увеличить — для оптимизации будущей пенсии?ОБ: Да! Пропущенные взносы можно «выкупить» — внести дополнительные добровольные платежи в вашу пенсионную схему. Это не только увеличит будущую пенсию, но и снизит налогооблагаемую базу. Размер возможных дополнительных взносов указан в вашем ежегодном документе PK-Ausweis / bulletin de rente, который получает каждый сотрудник.МК: Если у кого-то остались вопросы — пишите в комментариях или обращайтесь к Оксане напрямую: oxana.baertsch@vvk.ch. Ваши вопросы — отличный повод продолжить разбираться в теме вместе!
